为更好地开展2022年上半年自主选课项目的申报，1月4日下午，学校在杭州湾校区召开了2022年上半年中小学教师培训项目申报部署会议。校党委书记苏泽庭、副校级领导柳国梁，以及各学院、相关部门负责人及拟申报项目的负责人参加。
会上，教育培训学院负责人回顾了学校2021年下半年非指令性项目培训工作开展情况，去年下半年办班101个，其中省班19个，参训学员共计6305人。根据目前存在问题，学院负责人提出进一步强化培训管理数字化、加强区域合作、积极导流培训等工作展望。并向与会者深度解读了省厅最新文件精神，部署了今年上半年自主选课学校项目申报工作，并给出项目定位长远、注重合作研发和班级管理精细三点建议。
柳国梁充分肯定了55004100百老汇app去年下半年非指令性项目取得的成绩。同时，他针对目前项目设计实施中存在的一些问题，提出培训项目要树立“学员为主”的理念、各学院（部门）加强项目资源整合与协作、班主任严格班级管理等建议，并要求会后各学院项目团队进行专题研讨，进一步落实改进对策，规范培训。
苏泽庭就今年上半年培训工作提出三点指导意见：一是希望各学院（部门）就会议内容和精神展开团队学习和研究；二是要求培训处抓紧研究出台新的校内非指令性项目管理规定，明确经费结算使用办法和奖励激励细则，并建议将非指令性项目的完成率列入对学院（部门）绩效考核的指标中；三是就如何提高组班成功率提出送培上门，将学前教育相关项目作为培训突破口，培训内容围绕疫情常态化和国家教育改革两个大背景，利用高校、三中心、设施设备优势等四点建议。
教育培训处将充分做好统筹、指导、协调与服务工作，确保上半年培训项目有序推进。项目推出后，发挥“三中心”作用，积极向中小学教师、校长进行推介，并将严格质量督查，强化品牌建设。
